Как управлять людьми с помощью метапрограмм?
Метапрограммы – это привычные фильтры, которые мы применяем ко всему, что видим, слышим и как действуем. Эти программы предварительно отбирают и сортируют информацию, которая будет представлена сознанию в соответствующем удобном виде. Метапрограммы формируют наши привычные реакции.
Нет хороших или плохих метапрограмм, нет правильных или неправильных. Они просто есть и работают в нас и их нужно учитывать при работе с людьми.
Оценив метапрограммы человека, вы сможете понять особенности его мышления, принятия решений, мотивации и предпочтений.
Главное преимущество методики заключается в том, что она позволяет избежать социально желательных ответов, потому что человек не может постоянно контролировать форму своей речи, т.к. метапрограммы формируются на протяжении жизни и используются нами бессознательно.
Определив ведущие метапрограммы своих подчиненных, руководитель получит ключ к тому, как эффективно влиять на них, какие задания давать и как мотивировать.
Зная сильные и слабые стороны мышления сотрудников, руководитель сможете распределять задачи так, чтобы они выполнялись качественно и в срок.
Для кого этот тренинг:
- начинающего коуча
- консультанта
- бизнес-тренера
- специалиста по оценке персонала
- рекрутера
- HR-менеджера
- для того, кому важно достигать результатов в коммуникациях с клиентами
Метапрограммы помогают узнать индивидуальную особенность мотивации сотрудника.
Ведущие метапрограммы работника сообщают о том, какие задачи и условия должности мотивируют его, а какие демотивируют, какой стиль руководства способствует его эффективной деятельности, а какой создает затруднения.
Благодаря этому тренингу, рекрутеры и HR-менеджеры научаться прогнозировать насколько качественно человек будет работать и как долго это будет продолжаться.
Метапрограммы подскажут вам, как кандидат будет относиться к должностным обязанностям, каким образом его мотивировать и какой стиль управления ему подходит.
В чем преимущества данного тренинга?
- вы изучите тонкости влияния метапрограмм ан мотивацию и действия человека;
- сможете все попробовать на практике и добавить новые инструменты в свою копилку;
- поймете, как быть с разными людьми на "одной волне";
- научитесь задавать сильные вопросы, держать фокус в разговоре и составлять сообщения для разных целевых аудиторий, подниметесь на новый уровень общения;
- осознаете сильный источник мотивации и драйва в своем профессиональном развитии.
Тренинг проводится под заказ в корпоративном формате.